ELENCO DI IDONEI

Sezione dedicata agli enti

Selezione unica, in forma aggregata, per la formazione di un elenco di soggetti idonei alle assunzioni a tempo indeterminato e determinato per vari profili professionali ai sensi dell'art.3-bis del DL n.80/2021, conv. in legge n.113/2021 (c.d. Reclutamento) in esecuzione dello specifico Accordo aggregato tra enti locali.

Cosa sono gli Elenchi di idonei

Il DL n.80/2021 (c.d. Reclutamento) dispone la possibilità per gli enti locali di organizzare e gestire selezioni uniche, in forma aggregata, per la formazione di elenchi di idonei alle assunzioni per vari profili professionali ai quale attingere in base alle concrete necessità, per posizioni a tempo determinato o anche indeterminato, anche per l’attuazione del PNRR e con oneri inseriti nei quadri economici dei singoli progetti finanziati. È una modalità di reclutamento più veloce del classico concorso pubblico e dello scorrimento delle graduatorie di altri enti.

La gestione delle selezioni uniche in forma aggregata da parte di più enti implica che tra gli stessi debba essere stipulato un apposito accordo.

Come aderire all'Accordo aggregato

Tutti gli enti locali soci ASMEL, previa stipula dello specifico accordo aggregato, possono avvalersi di questa modalità di reclutamento.

L'Ente socio Asmel aderisce all’accordo mediante delibera di giunta, indicando i profili professionali cui si intende avvalere.

Gli enti aderenti allo specifico accordo aggregato (qui gli enti aderenti al 30.09.2022) sono esentati da sforzi organizzativi. Infatti, le varie attività sono realizzate a livello di gestione aggregata, ci si riferisce in particolare all’indizione e allo svolgimento delle procedure selettive per l’iscrizione nell’elenco, alla comunicazione agli idonei della richiesta degli enti aderenti di dare corso ad assunzioni, alla ricezione delle manifestazioni di interesse da parte degli idonei, all’effettuazione delle eventuali procedure selettive, alla formazione e alla comunicazione della graduatoria di merito, alla gestione ed all’aggiornamento dell’elenco degli idonei.

Al fine di garantire a tutti gli enti aderenti un numero di Idonei sempre adeguato a rispondere ai rispettivi fabbisogni, oltre che una sempre più ampia diversificazione territoriale delle candidature, una volta approvati gli elenchi di idonei, come previsto dal DL 80/2021, se ne indiranno gli aggiornamenti.

Come utilizzare gli elenchi di idonei

Gli enti locali aderenti all’accordo possono utilizzare, ai fini delle assunzioni, gli elenchi di idonei definiti in esito alla selezione unica per i diversi profili professionali e categorie. L’aggiornamento degli elenchi avviene periodicamente, a seguito di ulteriore maxi selezione, ravvisata l’esigenza di inserimento di nuovi idonei.

Gli enti interessati (QUI LA RICHIESTA DI AVVIO INTERPELLO) effettuano una procedura di chiamata, cd Interpello, per la copertura di uno specifico profilo, conservando la possibilità di indire una mini-selezione tra gli idonei a ciascun profilo prima di procedere alla relativa assunzione.

Tale procedura semplificata è circoscritta soltanto alle persone inserite negli elenchi che si dichiarino disponibili all’assunzione.

Gli idonei selezionati con questa procedura restano iscritti nell’elenco sino alla data della loro assunzione a tempo indeterminato in qualsiasi ente che vi abbia attinto e comunque entro un massimo di tre anni; l’assunzione, invece, a tempo determinato non comporta la cancellazione dall’elenco.

Di seguito le macro fasi per lo svolgimento di un Interpello: 

  1. Pubblicazione Interpello e invio a tutti i candidati idonei inseriti nell’Elenco

  2. Manifestazione di interesse da parte dei candidati idonei (entro 15gg)

  3. Redazione lista interessati all'assunzione presso lo specifico ente (entro 5 gg)

  4. Svolgimento prova selettiva semplificata

  5. Formazione della graduatoria finale dell’ente e assunzione del vincitore

Per chiarimenti chiamare il Numero Verde 800 165654 (digitare interno 3) oppure scrivere alla casella mail asmelab@asmel.eu

Qui la sezione dedicata ai candidati con gli elenchi di idonei per profilo definiti in esito a ciascuna procedura avviata per ciascun profilo e categoria

Documenti

Qui F.A.Q. 23.09.2022

Qui l'Accordo

Qui Fac-simile D.G

Qui Avviso di selezione pubblicato in G.U.R.I. IV Serie Speciale CONCORSI n. 29 il 12/4/2022)

Breve rassegna di news e articoli di stampa

 

09.08.2022 TICONSIGLIO Nuovo concorso ASMEL a Novembre 2022

09.08.2022 ORTICALAB Maxi concorso Asmel, già 7.000 giovani pronti ad essere assunti nei Comuni italiani: l’elenco di quelli irpini

04.08.2022 LEAUTONOMIE Gli albi di idonei Asmel per il rafforzamento delle capacità assunzionali dei Comuni

24.03.2022 QUIFINANZA.IT Concorso ASMEL Enti Locali, tutti i dettagli (quifinanza.it)

24.03.2022 CORRIEREADRIATICO.IT Concorso Enti locali, ad aprile l'elenco degli idonei per contabili, informatici e amministrativi (corriereadriatico.it)

24.03.2022 ILGAZZETTINO.IT Concorso Enti locali, ad aprile l'elenco degli idonei per contabili, informatici e amministrativi (ilgazzettino.it)

24.03.2022 ILMATTINO.IT Concorso Enti locali, ad aprile l'elenco degli idonei per contabili, informatici e amministrativi - Il Mattino.it

24.03.2022 ILMESSAGGERO.IT Concorso Enti locali, ad aprile l'elenco degli idonei per contabili, informatici e amministrativi (ilmessaggero.it)

24.03.2022 LEGGO.IT Concorso Enti locali, ad aprile l'elenco degli idonei per contabili, informatici e amministrativi (leggo.it)

09.04.2022 MILANOFINANZA.IT Comuni, lista idonei per assunzioni sprint - MilanoFinanza.it

09.04.2022 ITALIAOGGI.IT Comuni, lista idonei per assunzioni sprint - ItaliaOggi.it

11.04.2022 LEGGIOGGI.IT Concorso ASMEL, 107 enti locali: bando per diplomati e laureati in arrivo il 12 aprile | LeggiOggi

 

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